Diseñar Un Plan Estratégico De Atracción y Retención De Talento Humano en la Empresa Nalpiherbs, Durante El Periodo 2022
Este proyecto de investigación pretende identificar las causas o motivos que hace tan habitual en la empresa NALPIHERBS la rotación de personal; de igual manera se pretender buscar las estrategias que permitan atraer y retener a trabajadores y así evitar la constante rotación de lo que hoy en día se...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Universitaria Agustiniana
- Repositorio:
- Repositorio UniAri
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.uniagustiniana.edu.co:123456789/2099
- Acceso en línea:
- http://repositorio.uniagustiniana.edu.co/handle/123456789/2099
- Palabra clave:
- Atracción y retención
Rotación de personal
Estrategias
Talento humano
Capacitación y desarrollo
Attraction and retention of employees
Employee turnover rate
Strategies
Human talent
Training and development
- Rights
- License
- Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional