Propuesta modelo política salarial para Grupo Recordar S.A.S.

Grupo Recordar SAS es una organización constituida en 1967 dedicada a la prestación de servicios funerarios y previsión exequial, es una compañía que atraviesa un cambio importante, pues el cambio de administración reta el sistema de compensación actual, pues variables como relaciones humanas, forma...

Full description

Autores:

Barbosa Camelo, Brayan Alberto
Manrique Pineda, Danitsa Alejandra
Cely Sarmiento, Diego Alfredo
Daza Tibatá, Dora Lucy

Tipo de recurso:

Tesis

Fecha de publicación:

2020

Institución:

Universidad Sergio Arboleda

Repositorio:

Repositorio U. Sergio Arboleda

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.usergioarboleda.edu.co:11232/1691

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/11232/1691

Palabra clave:

Política de precios y salarios
Investigaciones sobre salarios
Ejecutivos - Salarios, pensiones, etc.
Salarios
Igualdad de remuneración
Wage-price policy
Wage surveys
Executives - Salaries, pensions, etc.
Wages
Equal pay for equal work

Rights

License

Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO)