Diseño de estrategia con el propósito de disminuir el ausentismo por enfermedad común en los trabajadores de la empresa Tenaris de Cartagena, a través del análisis del comportamiento del ausentismo durante los periodos 2018-2019

La ausencia del trabajador a su trabajo o no presencia a realizar sus labores, se entiende como ausentismo laboral, este puede ser generado por diversas causas, dentro de ellas la más frecuente se debe a enfermedades comunes. Esto hace que sea importante para las compañías en términos económicos y e...

Full description

Autores:
Arcos Montoya, Luis Andrés
Álvarez Mosquera, Jeferson
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Universidad Tecnológica de Bolívar
Repositorio:
Repositorio Institucional UTB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.utb.edu.co:20.500.12585/11492
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/20.500.12585/11492
https://utb.alma.exlibrisgroup.com/view/delivery/57UTB_INST/1225076900005731
Palabra clave:
Ausentismo laboral
Licencias por enfermedad
Administración de personal
Rights
openAccess
License
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/