Estudio sobre la incidencia del compromiso gerencial en el área de selección de personal en una empresa "Certificadora de Normas de Calidad" en Colombia

El actual trabajo de aborda un análisis del compromiso gerencial en los procesos de selección de personal, en una empresa certificadora de normas de calidad, desde la exploración de un análisis de caso, donde se analice la incidencia de aspectos tales como los roles de poder, la efectividad, la resp...

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Autores:

Tipo de recurso:

Tesis

Fecha de publicación:

2013

Institución:

Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozano

Repositorio:

Expeditio: repositorio UTadeo

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:expeditiorepositorio.utadeo.edu.co:20.500.12010/25631

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/20.500.12010/25631

Palabra clave:

Calidad humana
Universidades -- Trabajos de postgrado
Desarrollo del talento humano -- Colombia
Planificación de recursos humanos -- Colombia
Recursos humanos -- Colombia
Selección de personal -- Tesis y disertaciones académicas
Planificación de recursos humanos -- Tesis y disertaciones académicas

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