La importancia del líder para la gestión del cambio en las organizaciones modernas

Las organizaciones modernas se ven enfrentadas a fuertes y permanentes cambios que el mercado y la internacionalización de la economía les pone como retos, no basta con resolver aspectos relacionados con la producción y la comercialización, no basta con estar a la vanguardia en aspectos técnicos y t...

Full description

Autores:

Burbano Muñoz, Karen
Salazar Zuluaga, Viviana

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2016

Institución:

Corporación Universitaria Remington

Repositorio:

Repositorio institucional Uniremington

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/821

Acceso en línea:

https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/821

Palabra clave:

Liderazgo
Motivación
Comunicación
Gestión
Liderazgo
Motivación del empleado
Aptitudes

Rights

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