Análisis de la influencia del coaching como estilo gerencial en el desempeño laboral de la organización

En el presente proyecto hacemos referencia de la influencia del Coaching como estilo gerencial en el desempeño laboral de la organización, esta técnica desarrolla las habilidades y competencias gerenciales hacia los trabajadores, para contribuir a desarrollar aspectos de valor exitoso de las funcion...

Full description

Autores:
Alarcón Rincón, Gloria Inés
Reyes Gil, Irma
Parra González, Gustavo
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Corporación Universitaria Remington
Repositorio:
Repositorio institucional Uniremington
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/930
Acceso en línea:
https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/930
Palabra clave:
Coaching
Valor agregado
Modelo gerencial
Liderazgo
Rendimiento laboral
Inteligencia emocional
Liderazgo
Rights
closedAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)