Generalidades para la formulación de un plan institucional de capacitación - PIC - en la empresa Apuestas Ochoa S.A

La gestión del talento humano constituye un elemento estratégico para la gerencia, porque son las personas las que ejecutan los procesos, producen las ideas, aportan su potencial, generan los productos, establecen relaciones y en general, alcanzan los logros en las empresas. De acuerdo a Chiavenato:...