Análisis de la evaluación de desempeño laboral aplicado a los servidores públicos vinculados mediante carrera administrativa y su relación con la productividad en la Alcaldía de Armenia Quindío

La evaluación del desempeño laboral es una herramienta que se ha convertido en elemento fundamental para las empresas, ya que logra medir el rendimiento y la productividad que pueden alcanzar sus colaboradores, ayuda en la implementación de estrategias que buscan maximizar la eficacia y eficiencia d...

Full description

Autores:
Cardona Cardona, Sara Bibiana
Flórez Jiménez, Viviana
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2020
Institución:
Corporación Universitaria Remington
Repositorio:
Repositorio institucional Uniremington
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.uniremington.edu.co:123456789/1019
Acceso en línea:
https://repositorio.uniremington.edu.co/handle/123456789/1019
Palabra clave:
Desempeño laboral
Funcionario público
Productividad
Proceso administrativo
Competencias laborales
Rendimiento laboral
Productividad del trabajo
Funcionarios públicos
Rights
closedAccess
License
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)