Estrategias de las organizaciones modernas para fidelizar el talento millenial

En la actualidad, con el desarrollo de la tecnología y la evolución de los procesos, las organizaciones modernas han visto la necesidad de incrementar en sus compañías la participación de equipos de trabajo liderados por jóvenes. Puesto que, según los últimos estudios y estadísticas realizados a cer...

Full description

Autores:

Muñoz Malaver, Sara Isabel

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2021

Institución:

Universidad Militar Nueva Granada

Repositorio:

Repositorio UMNG

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/39960

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10654/39960

Palabra clave:

Training
Work Teams
Strategies
Millenial´s Talent
Competitive Advantages
Capacitación
Equipos de trabajo
Estrategias
Talento Millenial
Ventajas competitivas

Rights

openAccess

License

http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/