Importancia del modelo de gestión por competencias para la gerencia de hoy
En la mayoría de las organizaciones hoy en día, se trabaja mucho sobre las personas que la componen porque el capital humano es lo más valioso en la empresa, por lo tanto su desarrollo y la forma en que se puede mejorar su desempeño, es uno de los puntos más tratados dentro del tema de la capacitaci...
- Autores:
-
Flórez Pérez, Luz Helena
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/11759
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/11759
- Palabra clave:
- ADMINISTRACION DE EMPRESAS POR COMPETENCIAS
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
FORMACION PROFESIONAL
Management of skill
Management of human talent
Gestión por competencias
Gestión del talento Humano
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2