La incidencia del cambio generacional en el clima organizacional de las empresas de vigilancia

El presente ensayo, consiste en resolver el cuestionamiento que surge a partir de la manera en ¿cómo el cambio generacional en los cargos directivos está incidiendo en el clima laboral de las empresas que se dedican a prestar servicios de vigilancia privada? Este trabajo se encuentra estructurado de...

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Autores:

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2018

Institución:

Universidad Militar Nueva Granada

Repositorio:

Repositorio UMNG

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/20403

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10654/20403

Palabra clave:

cargos directivos
clima organizacional
cambio generacional
cultura organizacional
empresas de vigilancia
Colombia
CLIMA ORGANIZACIONAL
POLICIA PRIVADA
CULTURA CORPORATIVA
organizational climate
managers
surveillance
culture

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License

Derechos Reservados - Universidad Militar Nueva Granada, 2018