Importancia de la cultura organizacional para incentivar el liderazgo de servidores públicos

El objetivo de este estudio permite entender la importancia que tiene para las entidades públicas la implementación y apropiación de la cultura organizacional, como incide la misma en el desempeño y bienestar de sus servidores públicos, hecho que impacta positivamente en el cumplimiento de metas y r...

Full description

Autores:

Ramírez González, Victoria Consuelo

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2021

Institución:

Universidad Militar Nueva Granada

Repositorio:

Repositorio UMNG

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/40517

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10654/40517

Palabra clave:

CULTURA CORPORATIVA
LIDERAZGO
RENDIMIENTO LABORAL
FUNCIONARIOS PUBLICOS
Organizational Culture
Performance
Leadership
Innovation
Cultura Organizacional
Desempeño
Liderazgo
Innovación

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