Adecuada selección del personal como estrategia de retención en los guardas de seguridad

El método de incorporación de personas en las empresas de seguridad privada fundamenta este proceso ya que se lograra disminuir el abandono prematuro del trabajo, que además de una selección de personal no estructurada también es propiciado por un clima laboral no adecuado; la normativa incluida det...

Full description

Autores:

Vargas Martínez, Luis Eduardo

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2023

Institución:

Universidad Militar Nueva Granada

Repositorio:

Repositorio UMNG

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/45649

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10654/45649

Palabra clave:

POLICIA PRIVADA
SELECCION DE PERSONAL
CLIMA ORGANIZACIONAL
Private security
guard
personnel selection
regulations
work environment
Seguridad privada
Vigilante
Selección de personal
Normativa
Clima laboral

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openAccess

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