El plan de carrera como proceso fundamental en el desarrollo de la organización

Por medio de este ensayo, se invita a las empresas colombianas a que desarrollen y ejecuten programas de promociones y ascensos por competencias a todos sus colaboradores internos, de esto, depende el éxito de las empresas ya que significa el desarrollo del sentido de pertenecía y competencias por p...

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Autores:
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2012
Institución:
Universidad Militar Nueva Granada
Repositorio:
Repositorio UMNG
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/9170
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10654/9170
Palabra clave:
Formación profesional
Planes de carrera
Perfil profesional
Formación integral
ORIENTACION PROFESIONAL - CAMBIO ORGANIZACIONAL
ANALISIS OCUPACIONAL - CAMBIO ORGANIZACIONAL
Rights
License
http://purl.org/coar/access_right/c_abf2