La importancia de la evaluacion del desempeño, como proceso sistemático generador de cambios y herramienta de gestión gerencial

Son muchos los retos que tiene el gerente de una empresa, y si bien es cierto que son variadas las áreas en donde tiene que centrar su atención, la administración del talento humano es uno de los que cobra mayor importancia. Siendo consecuentes con la premisa que el talento humano es el recurso más...