Competencias transversales: una herramienta fundamental para un excelente desempeño en el puesto de trabajo
Para la gerencia del siglo XXI se tiene claro que además de las competencias técnicas, necesarias para el desempeño efectivo de los trabajadores de una organización, los individuos que aspiran a hacer parte de una empresa deben adquirir o desarrollar otras competencias relacionadas con ámbitos de de...
- Autores:
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad Militar Nueva Granada
- Repositorio:
- Repositorio UMNG
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unimilitar.edu.co:10654/10794
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10654/10794
- Palabra clave:
- Competencias transversales
Proceso de selección
Perfil de cargo
Evaluación
Cultura organizacional
COMPETENCIAS TRANSVERSALES
RENDIMIENTO LABORAL
SELECCION DE PERSONAL
Cross skills
Selection process
Charge profile
Evaluation
Organizational culture
- Rights
- License
- http://purl.org/coar/access_right/c_abf2