Plan de mejoramiento al clima organizacional en la clínica de fracturas Tayrona IPS en la ciudad de Santa Marta

El objeto de la presente resolución es establecer disposiciones y definir las responsabilidades de los diferentes actores sociales en cuanto a la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a los factores de riesgo psicosocial en el trabajo, así como...

Full description

Autores:
Castro Pertuz, Yonatán
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2018
Institución:
Universidad del Magdalena
Repositorio:
Repositorio Unimagdalena
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unimagdalena.edu.co:123456789/4178
Acceso en línea:
http://repositorio.unimagdalena.edu.co/handle/123456789/4178
Palabra clave:
Clínica de fracturas Tayrona IPS
Factor de riesgo
Clima organizacional
EA-00445
Rights
restrictedAccess
License
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