Gestion et création de connaissance
Les changements sociaux et technologiques sur la scène de la mondialisation ont obligé les organisations à améliorer leur capacité de gestion et de compétitivité afin de faire face aux processus plus complexes d'apprentissage et aux besoins de nouvelles connaissances. Le processus de gestion et...
- Autores:
-
Martínez Fajardo, Carlos Eduardo
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 2004
- Institución:
- Universidad Nacional de Colombia
- Repositorio:
- Universidad Nacional de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unal.edu.co:unal/37209
- Acceso en línea:
- https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/37209
http://bdigital.unal.edu.co/27293/
- Palabra clave:
- Administración
Contaduría
Ciencias Sociales
Management
Knowledge
Innovation
Management Ability
Techno-Structure
Efficiency
Productivity
Quality
Competitiveness
Organisational Efficacy
Social Efficacy
Tacit And Explicit Knowledge
Centre- Top-Down Model
Poder-Seeo Approach
Competency
Administración
Contaduría
Ciencias Sociales
Gestión
Conocimiento
Innovación
Capacidad De Gestión
Tecnoestructura
Eficiencia
Productividad
Calidad
Competitividad
Eficacia Organizacional
Eficacia Social
Conocimiento Tácito Y Explícito
Modelo Centro Arriba-Abajo
Enfoque Poder-Seeo
Administración
Contaduría
Gestion
Connaissance
Innovation
Capacité de Gestion
Technostructure
Efficience
Productivité
Qualité
Compétitivité
Efficacité Organisationnelle
Efficacité Sociale
Connaissance Tacite et Explicite
Modèle Centre Haut Bas
Démarche Poder-Seeo
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