Afrocolombianos, discriminación y segregación espacial de la calidad del empleo para Cali

Este artículo analiza cómo la raza y posición geográfica inciden en la calidad del empleo de los caleños. Estimamos un modelo probit ordenado a partir de información de la Encuesta de Empleo y Calidad de Vida (EECV) para Cali, aplicada por el Ministerio de Trabajo y la Alcaldía de Santiago de Cali,...

Full description

Autores:

Arroyo Mina, José Santiago
Pinzón Gutiérrez, Luis Felipe
Mora, Jhon James
Gómez Jaramillo, Dany Alexis
Cendales, Andrés

Tipo de recurso:

Article of journal

Fecha de publicación:

2016

Institución:

Universidad Nacional de Colombia

Repositorio:

Universidad Nacional de Colombia

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repositorio.unal.edu.co:unal/62576

Acceso en línea:

https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/62576
http://bdigital.unal.edu.co/61735/

Palabra clave:

33 Economía / Economics
calidad del empleo
discriminación racial
segregación espacial
modelo probit ordenado

Rights

openAccess

License

Atribución-NoComercial 4.0 Internacional