Influencia del capital relacional en el desempeño organizacional de las instituciones de educación superior tecnológica
Las instituciones de educación superior han atendido el enfoque extrínseco de la calidad, dejando pendiente la autoevaluación de su desempeño organizacional. El objetivo de esta investigación es encontrar el impacto que tiene el capital relacional en el desempeño organizacional medido a través de la...
- Autores:
-
Machorro Ramos, Felipe
Mercado Salgado, Patricia
Cernas Ortiz, Daniel Arturo
Romero Ortiz, Maria Vanessa
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 2016
- Institución:
- Universidad Nacional de Colombia
- Repositorio:
- Universidad Nacional de Colombia
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.unal.edu.co:unal/65852
- Acceso en línea:
- https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/65852
http://bdigital.unal.edu.co/66875/
- Palabra clave:
- 3 Ciencias sociales / Social sciences
Desempeño organizacional
capital relacional
modelo EFQM
PLS .
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial 4.0 Internacional