Emociones positivas dentro de las organizaciones

La presente investigación nos permite abordar la psicología positiva como una forma de manejar y entrenar las emociones, con el fin de mejorar la calidad de las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo dentro de una organización mediante la investigación acción participación; los participan...

Full description

Autores:

Mayorga Quiñonez, Juan Pablo
Arenas Mantilla, María Camila

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2009

Institución:

Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB

Repositorio:

Repositorio UNAB

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/18049

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/20.500.12749/18049

Palabra clave:

Psychology
Emotions
Working environment
Labor disputes
Conflict resolution
Workshops
Emotional intelligence
Job satisfaction
Attitude (Psychology)
Quality of life
Social psychology
Psicología
Psicología positiva
Emociones
Inteligencia emocional
Satisfacción en el trabajo
Actitud (Psicología)
Calidad de vida
Psicología social
Clima laboral
Conflictos laborales
Resolución de conflictos
Talleres

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