El E-Learning en las organizaciones como ventaja competitiva. Un caso de estudio en la empresa Heinsohn Software House
En el marco del desarrollo y crecimiento de las empresas, la incorporación de las TIC es un aspecto que poco a poco ha cobrado más fuerza en el ámbito de la capacitación permanente. Aquí los interrogantes cobran mayor fuerza: ¿cómo generar ventajas competitivas a través de estrategias de formación a...
- Autores:
-
Isaza Osorio, Maritza
- Tipo de recurso:
- Fecha de publicación:
- 2009
- Institución:
- Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB
- Repositorio:
- Repositorio UNAB
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/2829
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/20.500.12749/2829
- Palabra clave:
- Employee training
Teaching with the help of computers
Personnel administration
Educational technology
Education
Technical aspects
Investigations
Analysis
Capacitación de empleados
Enseñanza con ayuda de computadores
Administración de personal
Tecnología educativa
Educación
Aspectos técnicos
Investigaciones
Análisis
Diagnóstico
Capacitación
Impacto
Virtualización
Estrategia
- Rights
- openAccess
- License
- http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/