El teletrabajo como forma de inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en el municipio de Bucaramanga en los años 2014 y 2015

El Estado Colombiano, como director de la economía, debe intervenir activamente en todos sus sectores a efectos de garantizar el pleno empleo de los Recursos Humanos; por consiguiente, si unimos las dos circunstancias antes planteadas, es decir, el hecho de la limitación laboral de las personas con...

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Autores:

Arango Vera, María Catalina

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2017

Institución:

Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB

Repositorio:

Repositorio UNAB

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.unab.edu.co:20.500.12749/534

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/20.500.12749/534

Palabra clave:

Law
People with disabilities
Right to work
Investigations
Analysis
Telecommuting
People with disabilities
Labor inclusion
Derecho
Personas con discapacidades
Derecho al trabajo
Investigaciones
Análisis
Teletrabajo
Personas con discapacidad
Inclusión laboral

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