Características de felicidad de una muestra de empleados con un alto índice de absentismo de una empresa de alimentos de Medellín

RESUMEN: Este trabajo se enfocó en la descripción de las características de felicidad de una muestra de empleados que presentó un alto índice de absentismo en una empresa de Medellín, para ello se construyó una encuesta basada en las 6 virtudes de la psicología positiva que plantea Martin Seligman y...

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Autores:

Ruíz Londoño, Jarol Andrés
Vargas Amariles, Leidy Johana
Vargas Amariles, Sandra Marcela

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2018

Institución:

Universidad de Antioquia

Repositorio:

Repositorio UdeA

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:bibliotecadigital.udea.edu.co:10495/14694

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10495/14694

Palabra clave:

Ausentismo laboral
Felicidad - Aspectos psicológicos
Psicología organizacional
Empresa de alimentos
Psicología positiva
Felicidad
Absentismo
Trabajo

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