Análisis de la motivación laboral en los Hoteles Dorado y Cartagena Plaza basados en las teorías de Frederick y Abraham Maslow

El siguiente estudio tiene por objeto analizar la motivación laboral del talento humano en los Hoteles Dorado y Cartagena Plaza en Cartagena y su efecto en el desempeño laboral.

Autores:
Almanza Torres, Henry Manuel
Torrenegra Anaya, Ledys
Tipo de recurso:
Trabajo de grado de pregrado
Fecha de publicación:
2009
Institución:
Universidad de Cartagena
Repositorio:
Repositorio Universidad de Cartagena
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unicartagena.edu.co:11227/15015
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/11227/15015
http://dx.doi.org/10.57799/11227/2442
Palabra clave:
Motivación del empleado
Administración de personal
Motivación laboral - Hotel el Dorado y Cartagena Plaza - Cartagena (Colombia) - Análisis
Rights
openAccess
License
Derechos reservados - Universidad de Cartagena, 2009