Percepción de RRHH frente al uso de TIC en el proceso de selección en personas con discapacidad física.
The TIC have turned the organizational structure upside down; this technological advance has generated different effects, perceptions and expectations both in the organization and in the collaborators. It has opened up new alternatives for those candidates who have a disability. This research aims t...
- Autores:
-
Pérez Rivera, Sandy Johana
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Universidad Antonio Nariño
- Repositorio:
- Repositorio UAN
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.uan.edu.co:123456789/7670
- Acceso en línea:
- http://repositorio.uan.edu.co/handle/123456789/7670
- Palabra clave:
- tecnología
organización
discapacidad auditiva
percepción
psicotécnica
pruebas
recursos humanos
technology
organization
hearing disability
perception
psychotechnical tests
human resources
- Rights
- openAccess
- License
- Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0)