Plan de Mejoramiento vacantes externas Grupo Bolivar
El no conocer la trazabilidad y estados en los que quedan los candidatos externos que se presentan a los diferentes procesos de selección de Grupo Bolívar, está ocasionando reprocesos en el proceso de atracción y valoración, lo que a su vez impacta el presupuesto del área, la sobrecarga laboral y la...
- Autores:
-
Solano Muñoz, Paula Andrea
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Universidad Santo Tomás
- Repositorio:
- Repositorio Institucional USTA
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.usta.edu.co:11634/44032
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/11634/44032
- Palabra clave:
- Reclutamiento
Atracción de personal
Desempleo
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia
