Diseño para implementación de la herramienta del Assesment Center al proceso de selección de personal del Banco Pichincha Cali

El Assessment Centre mantiene procesos de estrategias utilizadas para evaluar los comportamientos, los conocimientos, y el saber hacer de los participantes quienes tienen la meta de ser el futuro empleado de la organización; Para los que ya trabajan dentro de la organización, está hecho para escoger...

Full description

Autores:
Escobar, Angie Lizeth
Lozano Sandoval, Luisa
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2013
Institución:
Universidad de San Buenaventura
Repositorio:
Repositorio USB
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:bibliotecadigital.usb.edu.co:10819/19256
Acceso en línea:
https://hdl.handle.net/10819/19256
Palabra clave:
Práctica de psicología
Laboratorio de psicología
Evaluación por competencias
Psicología organizacional
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License
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