Diferencias de la Relación Laboral en el Marco del Teletrabajo y el Trabajo en Casa en Colombia

Durante la pandemia por COVID-19 los empleadores colombianos, por Decreto nacional, se vieron obligados a implementar la modalidad del trabajo remoto para todos sus trabajadores y así cumplir con el aislamiento preventivo obligatorio. A pesar que el ordenamiento jurídico colombiano cuenta con la Ley...