Fortalecimiento del sentido de pertenencia de los empleados de la Fundación Universitaria Autónoma de las Américas-Sede Pereira

Práctica Académica (Comunicador Social y Periodista) Universidad Católica de Pereira. Facultad de Ciencias Sociales, Humanas y de la Educación. Programa de Comunicación Social y Periodismo, Pereira, 2014

Autores:

Hernández Uribe, Katherine

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2014

Institución:

Universidad Católica de Pereira

Repositorio:

Repositorio Institucional - RIBUC

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/1927

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10785/1927

Palabra clave:

Sentido de pertenecía
Participación
Actitud de los empleados
Satisfacción laboral
Compromiso
Identificación
Comunicación organizacional
Sense of belonging
Participation,
Employee attitudes
Job satisfaction
Commitment
Ownership
Organizational communication

Rights

openAccess

License

http://purl.org/coar/access_right/c_abf2