Identificación y medición de las brechas de capital humano del administrador de empresas en el mercado laboral de Pereira

La presente investigación identifica las brechas de capital humano en el perfil del administrador de empresas en mercado laboral de Pereira. La metodología utilizada tiene enfoque cualitativo y tipo descriptiva, se aplicaron entrevistas semiestructuradas a profesionales de gestión del talento humano...

Full description

Autores:

Muñoz Bedoya , Juan David
Patiño Gonzáles, Isabella
Uribe Villegas, Daniel

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2024

Institución:

Universidad Católica de Pereira

Repositorio:

Repositorio Institucional - RIBUC

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repositorio.ucp.edu.co:10785/16251

Acceso en línea:

https://hdl.handle.net/10785/16251

Palabra clave:

5B Encomia y negocios
Capital humano
Administrador de empresas
Brechas
Mercado Laboral
Human capital
Business Administrator
Gaps
Labor Market
Oferta educativa
Educational offer

Rights

openAccess

License

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