La desigualdad laboral por razones de género con ocasión de las responsabilidades familiares

Las responsabilidades familiares han sido un inconveniente con relación a las responsabilidades laborales, ya que los empleadores históricamente han preferido un trabajador sin responsabilidades familiares a uno con ocupaciones en el hogar, razón por la cual las mujeres han sido discriminadas, es po...

Full description

Autores:

Alfonso Pinto, Johan Sebastian

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2023

Institución:

Universidad Libre

Repositorio:

RIU - Repositorio Institucional UniLibre

Idioma:

OAI Identifier:

oai:repository.unilibre.edu.co:10901/28198

Acceso en línea:

https://hdl.handle.net/10901/28198

Palabra clave:

Igualdad
Género
Convenio
Desarrollo de la personalidad
Responsabilidades familiares
Discriminación
Equality
Gender
Agreement
Personality development
Family responsibilities
Discrimination

Rights

License

http://purl.org/coar/access_right/c_abf2