La obligación del trabajador de cumplir las medidas profilácticas con miras a mitigar o anular los riesgos en el trabajo, en contraposición con su derecho constitucional al libre desarrollo de la personalidad

Este artículo de reflexión pretende dilucidar si el derecho fundamental al libre desarrollo de la personalidad del trabajador puede restar eficacia a las disposiciones laborales en material de seguridad y salud en el trabajo, al invocarse por este la aplicación preferente de una norma de carácter co...

Full description

Autores:

Ramírez Colorado, Diego Alejandro
Morales Vargas, Julieth Paola

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2022

Institución:

Universidad Libre

Repositorio:

RIU - Repositorio Institucional UniLibre

Idioma:

OAI Identifier:

oai:repository.unilibre.edu.co:10901/26153

Acceso en línea:

https://hdl.handle.net/10901/26153

Palabra clave:

Trabajador
empleador
libre desarrollo de la personalidad
contrato de trabajo
obligaciones
seguridad
salud en el trabajo
Worker
employer
free development of personality
work contract
obligations
occupational health
safety

Rights

License

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