La meritocracia en la gestión del recurso humano en las secretarías de la gobernación del departamento Norte de Santander

El presente trabajo identifica la relación entre la meritocracia y la gestión del talento humano en las secretarias de la Gobernación del Departamento Norte de Santander, el estudio está fundamentado en antecedentes investigativos, teorías y postulados de diversos autores y finaliza con una propuest...

Full description

Autores:
Gómez Arias, Gladys Marina
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2023
Institución:
Universidad Francisco de Paula Santander
Repositorio:
Repositorio Digital UFPS
Idioma:
OAI Identifier:
oai:repositorio.ufps.edu.co:ufps/9035
Acceso en línea:
https://repositorio.ufps.edu.co/handle/ufps/9035
Palabra clave:
Talento Humano
Gestión Pública
Meritocracia
Percepción de la meritocracia
Talento Humano
Gestión pública
Rights
openAccess
License
Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)