Un nuevo modelo de selección para las organizaciones basado en las competencias y el talento humano

25 páginas.

Autores:
Ronderos Buraglia, Mónica
Moreno Hoyos, Oscar
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2012
Institución:
Universidad de la Sabana
Repositorio:
Repositorio Universidad de la Sabana
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:intellectum.unisabana.edu.co:10818/2003
Acceso en línea:
http://hdl.handle.net/10818/2003
Palabra clave:
Selección de personal
Administración de personal
Competencia (Psicología)
Psicología industrial
Rights
License
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