ANÁLISIS DEL SISTEMA ORGANIZACIONAL DESDE UNA PERSPECTIVA COMPLEJA COMO HERRAMIENTA DE RECURSOS HUMANOS/ ANALYSIS OF THE ORGANIZATIONAL SYSTEM FROM A COMPLEXITY PERSPECTIVE AS A TOOL FOR HUMAN RESOURCES

Se presenta la propuesta de un Modelo del Sistema Organizacional, como una herramienta analítica que pueda ser utilizada por los encargados de RRHH o Talento Humano en las organizaciones, para definir, caracterizar, analizar y decidir sobre los elementos constitutivos del sistema y las consecuentes...

Full description

Autores:
Alonso Tejada Zabaleta; Universidad del Valle
Tipo de recurso:
Fecha de publicación:
2011
Institución:
Universidad del Norte
Repositorio:
Repositorio Uninorte
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:manglar.uninorte.edu.co:10584/4992
Acceso en línea:
http://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/psicologia/article/view/1124
http://hdl.handle.net/10584/4992
Palabra clave:
Sistema Organizacional; paradigma de la complejidad; Recursos Humanos; Organizational system; paradigm of complexity; human resources
Rights
License
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