ANÁLISIS DEL SISTEMA ORGANIZACIONAL DESDE UNA PERSPECTIVA COMPLEJA COMO HERRAMIENTA DE RECURSOS HUMANOS/ ANALYSIS OF THE ORGANIZATIONAL SYSTEM FROM A COMPLEXITY PERSPECTIVE AS A TOOL FOR HUMAN RESOURCES

Se presenta la propuesta de un Modelo del Sistema Organizacional, como una herramienta analítica que pueda ser utilizada por los encargados de RRHH o Talento Humano en las organizaciones, para definir, caracterizar, analizar y decidir sobre los elementos constitutivos del sistema y las consecuentes...

Full description

Autores:

Alonso Tejada Zabaleta; Universidad del Valle

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2011

Institución:

Universidad del Norte

Repositorio:

Repositorio Uninorte

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:manglar.uninorte.edu.co:10584/4992

Acceso en línea:

http://rcientificas.uninorte.edu.co/index.php/psicologia/article/view/1124
http://hdl.handle.net/10584/4992

Palabra clave:

Sistema Organizacional; paradigma de la complejidad; Recursos Humanos; Organizational system; paradigm of complexity; human resources

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