Análisis de factores psicosociales asociados al estrés laboral en docentes de planta de las facultades de Ciencias Económicas Administrativas e Ingeniería de la Universidad Autónoma de Occidente
El estrés laboral se define como la respuestas de los colaboradores de una organización ante diferentes circunstancias en la empresa, puede ser favorable o desfavorable para el desarrollo de la actividad laboral y para la calidad de vida del individuo, contribuyendo positivamente al desarrollo perso...
- Autores:
-
Patiño Lenis, Adriana
Gutiérrez Gil, Humberto Andrés
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad Autónoma de Occidente
- Repositorio:
- RED: Repositorio Educativo Digital UAO
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:red.uao.edu.co:10614/5655
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10614/5655
- Palabra clave:
- Administración de Empresas
Estrés en el trabajo
Clima organizacional
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/