Retos percibidos por los jefes de recursos humanos derivados de la cuarta revolución industrial en algunas empresas de gran tamaño en la ciudad de Medellín

Objetivo. Describir los potenciales retos percibidos por los jefes de recursos humanos derivados de la implementación de la Cuarta Revolución Industrial en algunas empresas privadas de la ciudad de Medellín, teniendo en cuenta la percepción de directivos y profesionales pertenecientes a organizacion...

Full description

Autores:

Bravo Jiménez, Santiago

Tipo de recurso:

Fecha de publicación:

2019

Institución:

Universidad EAFIT

Repositorio:

Repositorio EAFIT

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.eafit.edu.co:10784/15880

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10784/15880

Palabra clave:

Cuarta revolución industrial
Precarización laboral
Automatización
Perfil de competencias
Gestión humana
CAPITAL INTELECTUAL
PSICOLOGÍA INDUSTRIAL
ADMINISTRACIÓN INDUSTRIAL
INDUSTRIA - HISTORIA
CAPITAL HUMANO

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Acceso abierto