Impacto de la evaluación del desempeño en la subdirección de talento humano y la subdirección de desarrollo sectorial del ministerio de educación nacional y la contribución del cumplimiento en su estrategia organizacional

Esta investigación se centra en analizar el proceso de evaluación del desempeño laboral en el Ministerio de Educación Nacional a lo largo de los años, desde su inicio en 2016 donde empieza a regir la Ley 909 de 2004 y la Directiva 015 de 2022 que establece la regulación del empleo público, la carrer...

Full description

Autores:

Izquierdo Rojas, Yulli Andrea
Vega Contreras, Paula Valentina
Sterling Rolong, Daniela

Tipo de recurso:

Trabajo de grado de pregrado

Fecha de publicación:

2024

Institución:

Universidad EAN

Repositorio:

Biblioteca Digital Minerva - Repositorio EAN

Idioma:

spa

OAI Identifier:

oai:repository.universidadean.edu.co:10882/13389

Acceso en línea:

http://hdl.handle.net/10882/13389

Palabra clave:

Evaluación
Desempeño
Gestión
Assessment
Performance
Management
Evaluación de proyectos
Estudios de casos
Perfeccionamiento ocupacional
Cultura organizacional

Rights

License

http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/