La responsabilidad social organizacional como alternativa de inserción laboral para la prevención de la reincidencia delictiva
La responsabilidad social es considerada como un elemento que debe permear a las organizaciones, cualquiera sea su índole, su finalidad es lograr devolver de manera positiva lo que se toma del entorno. La presente investigación se centra en analizar el fenómeno de inserción laboral de los pospenados...
- Autores:
-
Ospino Manjarrez, Sandra Roció
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2024
- Institución:
- Corporación Universidad de la Costa
- Repositorio:
- REDICUC - Repositorio CUC
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.cuc.edu.co:11323/13526
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/11323/13526
https://repositorio.cuc.edu.co/
- Palabra clave:
- Inserción laboral
Responsabilidad social organizacional
Reincidencia delictiva
Resocialización
Pospenados
Workforce reintegration
Ex-offenders/former inmates
Organizational social responsability
Criminal recidivism
Social reintegration
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)