Gestión por competencias y el proceso estratégico organizacional: breve relación desde la teoría
Management by competences within the strategic organizational process must lead decision-makers to process and analyze relevant information within and outside it, to carry out not only the current evaluation of the organization, but also its possible competitive position, to be able to foresee and d...
- Autores:
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FONSECA MENDOZA, ALMA LUISA
MONTERROSA LÓPEZ, NESTOR JOSÉ
López Juvinao, Danny Daniel
- Tipo de recurso:
- Article of journal
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Corporación Universidad de la Costa
- Repositorio:
- REDICUC - Repositorio CUC
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- Acceso en línea:
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- Palabra clave:
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Management by competences within the strategic organizational process must lead decision-makers to process and analyze relevant information within and outside it, to carry out not only the current evaluation of the organization, but also its possible competitive position, to be able to foresee and decide on the direction that it will have in the medium and long term. It is for this reason that this article conceptually defines competency management as a strategic process tool for both efficient and effective operation of the organization; For which we use David (2014), Delgado (2009) and Serna (2014) as the main authors. Methodologically, a documentary investigation was carried out to explore scientific books and articles on the subject. Concluding that competency management should be implemented taking into account the strategic processes, since it provides an outline of where the organization is currently and how far it wants to go, without neglecting the use of indicators and leadership to support the process. |
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Methodologically, a documentary investigation was carried out to explore scientific books and articles on the subject. Concluding that competency management should be implemented taking into account the strategic processes, since it provides an outline of where the organization is currently and how far it wants to go, without neglecting the use of indicators and leadership to support the process.La gestión por competencias dentro del proceso estratégico organizacional debe llevar a los que toman decisiones a procesar y analizar información pertinente dentro y fuera de la misma, para realizar no solo la evaluación actual de la organización, sino también su posible posición competitiva, para poder prever y decidir acerca de la dirección que tendrá la misma en el mediano y largo plazo. Es por esta razón, que el presente artículo define conceptualmente la gestión por competencias como herramienta del proceso estratégico para el funcionamiento tanto eficiente como eficaz de la organización; para lo cual usamos como principales autores a David (2014), Delgado (2009) y Serna (2014). Metodológicamente se llevó a cabo una investigación documental, para explorar en libros y artículos científicos sobre la temática. Concluyendo que la gestión por competencias debe implementarse tomando en cuenta los procesos estratégicos, ya que proporciona un esquema de donde está la organización actualmente y hasta donde quiere llegar, sin dejar de lado el uso de los indicadores y el liderazgo como apoyo al proceso.application/pdfspaCorporación Universidad de la CostaECONÓMICAS CUC; Vol. 41, Núm. 1 (2020)ECONÓMICAS CUCECONÓMICAS CUCCabas, H. K., González, B. Y., & Hoyos, R. P. (2017). Teorías de la inteligencia y su práctica en el siglo XXI: Una revisión. Clío América, 11(22), 254-270. https://doi.org/10.21676/23897848.2445Chávez, N. (2007) Introducción a la investigación educativa. Maracaibo: Gráfica González.Chang, E. (2016a). Pensamiento estratégico en la gestión de las tiendas de barrio. Opción, 32(13): 228-254. Disponible en https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&ved= 2ahUKEwiR7NmL-6noAhUyh- AKHYIlAsgQFjAAegQIAxAB&url=https%3A%2F%2Fdialnet.unirioja.es%2Fdesc arga%2Farticulo%2F5844667.pdf&usg=AOvVaw1cqqfJPCL7M-cPpAGZsL5AChang, E. (2016b). Strategic Thought and TIC as Tools of Management of Neighborhood Grocery Stores’ Owner. International Journal of Control Theory and Applications, 9(44): 175-181. Disponible en https://www.researchgate.net/publication/317168992_Strategic_Thought_and_TIC_ as_Tools_of_Management_of_Neighborhood_Grocery_Stores%27_OwnerChumaceiro, A. (2013). 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Metodología de Diseño Organizacional integrando enfoque a procesos y competencias. Revista Ingenieria Industrial, XXXIII (2), 188-199.Sallenave, J. P. (2014). Gerencia y Planeación Estratégica. Bogotá, Colombia: Grupo Editorial Norma.Serna, H. (2014) Gerencia Estratégica. Sexta Edición. Bogotá, Colombia: 3R Editores LTDA.Thompson, A y Strickland, A. (2015) Administración Estratégica. México, DF, México: McGraw-Hill, Interamericana Editores, S. A.141Revista Económicas CUCCC0 1.0 Universalhttp://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2ECONÓMICAS CUChttps://revistascientificas.cuc.edu.co/economicascuc/article/view/2582Management by competencesOrganizational structureStrategic managementOrganizationManagement indicatorsGestión por competenciasEstructura organizacionalGerencia estratégicaOrganizaciónIndicadores de gestiónGestión por competencias y el proceso estratégico organizacional: breve relación desde la teoríaManagement by skills and the organizational strategic process: a brief relation from the theoryArtículo de revistahttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501http://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1Textinfo:eu-repo/semantics/articlehttp://purl.org/redcol/resource_type/ARTinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionORIGINALGestión por competencias y el proceso estratégico organizacional. breve relación desde la teoría..pdfGestión por competencias y el proceso estratégico organizacional. breve relación desde la teoría..pdfapplication/pdf286598https://repositorio.cuc.edu.co/bitstream/11323/6320/1/Gesti%c3%b3n%20por%20competencias%20y%20el%20proceso%20estrat%c3%a9gico%20organizacional.%20breve%20relaci%c3%b3n%20desde%20la%20teor%c3%ada..pdfec02ce6805e86ce357959d0f5f623095MD51open accessCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; 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