Tensiones entre la terminación con justa causa y el derecho fundamental a la defensa del trabajador
El presente trabajo de grado explora las tensiones entre la terminación de contratos laborales con justa causa y el atributo principal a la defensa de los trabajadores en Colombia, examinando cómo la legislación laboral y las decisiones jurisprudenciales regulan estas situaciones. El marco legal col...
- Autores:
-
Marquez Vergara, Katleeng
García Herrera, Erick
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2025
- Institución:
- Corporación Universidad de la Costa
- Repositorio:
- REDICUC - Repositorio CUC
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.cuc.edu.co:11323/13965
- Acceso en línea:
- https://hdl.handle.net/11323/13965
https://repositorio.cuc.edu.co/
- Palabra clave:
- Proceso disciplinario
Justa causa
Debido Proceso
Despido
Contrato
Defensa
Disciplinary process
Just cause
Due Process
Dismissal
Contract
Defense
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional (CC BY-NC-SA 4.0)