¿Informal, más desigualdad de género? Diferencias salariales por género entre empleos formales e informales en Colombia

RESUMEN: Este estudio pretende ofrecer evidencia empírica de cuán desigual, en términos de salarios por género, es el sector formal en comparación con el sector informal, en el contexto colombiano, el cual es altamente desigual (con un coeficiente de Gini igual al 49,7) y con altos grados de informa...

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Autores:
Erika Raquel Badillo
Lorena A. Delgado
Gustavo A. García
Tipo de recurso:
Part of book
Fecha de publicación:
2021
Institución:
Universidad Autónoma Latinoamericana UNAULA
Repositorio:
Repositorio Institucional UNAULA
Idioma:
spa
OAI Identifier:
oai:repositorio.unaula.edu.co:123456789/3322
Acceso en línea:
http://repositorio.unaula.edu.co:4000/handle/123456789/3322
Palabra clave:
Brecha salarial
Informalidad
Género
Colombia
Rights
closedAccess
License
http://purl.org/coar/access_right/c_14cb