Papel estratégico del área de gestión humana en la implementación de diferentes modalidades de trabajo en el sector bancario en Colombia
A raíz de la pandemia mundial del COVID-19 se tuvieron que implementar algunas modalidades de trabajo, diferentes a las tradicionales, por cuestiones de salubridad, lo cual, genero una innovación acelerada en las metodologías laborales. El trabajo de investigación en cuestión estudia cómo estas nuev...
- Autores:
-
Osorio Florido, Yaridt Daniela
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2022
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/63192
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10554/63192
- Palabra clave:
- Teletrabajo
Recursos humanos
Sector bancario
Modalidades de trabajo
Modalidad combinada o hibrida
Políticas internas
Teleworking
Human resources
Banking sector
Work modalities
Combined or hybrid modality
Internal policies
Administración de empresas - Tesis y disertaciones académicas
Trabajo virtual - Bogotá (Colombia)
Recursos humanos - Bogotá (Colombia)
Sector financiero - Bogotá (Colombia)
Bancos - Bogotá (Colombia)
- Rights
- openAccess
- License
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