Diagnóstico y propuesta de mejoramiento para el proceso de selección de personal para Compañía Papelera Nacional
El presente proyecto se realizará sobre la empresa Compañía Papelera Nacional SAS ubicada en la ciudad de Bogotá. A través de una investigación cualitativa, se busca responder la pregunta ¿Cómo mejorar el proceso de selección de personal con el fin de encontrar el personal adecuado para la vacante y...
- Autores:
-
Hernández Camargo, María Juliana Fernanda
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2020
- Institución:
- Pontificia Universidad Javeriana
- Repositorio:
- Repositorio Universidad Javeriana
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.javeriana.edu.co:10554/52310
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10554/52310
- Palabra clave:
- Selección
Pymes
Vacantes
Reclutamiento
SME
Recruitment
Vacancy
Administración de empresas - Tesis y disertaciones académicas
Selección de personal - Estrategias y técnicas - Bogotá (Colombia)
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- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional