Análisis de la relación de la transferencia de conocimiento, la capacidad de absorción de conocimiento y la capacidad de aprendizaje con el desempeño organizativo
En el siguiente documento se expone la investigación realizada acerca de los diversos factores que influyen en la transferencia de conocimiento interno y externo interempresarial. Para ello se trabajó con dos partes: la primera hace referencia a una empresa consultora y la segunda a diversos sectore...
- Autores:
-
Quecano Rojas, Juan David
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2017
- Institución:
- Universidad ICESI
- Repositorio:
- Repositorio ICESI
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.icesi.edu.co:10906/83883
- Acceso en línea:
- http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/handle/10906/83883
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?oid=314212
- Palabra clave:
- Transferencia de conocimiento
Capacidad de absorción (Economía)
Desempeño organizacional
Sector empresarial
Capacidad organizacional
Aprendizaje organizacional
Trabajos de grado
Administración
Departamento de Gestión Organizacional
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/