Prácticas de recursos humanos en empresas familiares: impacto en el desempeño organizacional
En la presente investigación se estudió la relación entre las variables de recursos humanos y el desempeño organizacional, particularmente en el contexto de las empresas familiares en Colombia. Se realizó una investigación empírica no experimental, la cual se comprobó el impacto de la variable depen...
- Autores:
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Chacón Quintero , Lida Alexandra
Morales Meza , Isabella
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2014
- Institución:
- Universidad ICESI
- Repositorio:
- Repositorio ICESI
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.icesi.edu.co:10906/77353
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10906/77353
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?oid=272708
- Palabra clave:
- Recursos humanos
Prácticas
Empresas familiares
Desempeño
Administración
Departamento de Gestión Organizacional
Producción intelectual registrada - Universidad Icesi
Human resources
Family businesses
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/