La capacidad de absorción de las empresas y la transferencia de conocimiento como elementos claves en el aprendizaje interorganizativo
Este trabajo presenta una propuesta que integra el concepto de capacidad de absorción y transferencia de conocimiento en el campo del aprendizaje con la noción de conocimiento interorganizativo aplicado a aquellas organizaciones que aprenden en la medida en que generan conocimiento, y lo transfieren...
- Autores:
-
Gámez Arias, Diana Marcela
Renza Orejuela, José Luis
- Tipo de recurso:
- Trabajo de grado de pregrado
- Fecha de publicación:
- 2013
- Institución:
- Universidad ICESI
- Repositorio:
- Repositorio ICESI
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repository.icesi.edu.co:10906/76458
- Acceso en línea:
- http://hdl.handle.net/10906/76458
http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib/?infile=details.glu&loid=258030
- Palabra clave:
- Economía
Producción intelectual registrada - Universidad Icesi
Aprendizaje organizacional
Aprendizaje organizacional - Administración
Transferencia de conocimiento interorganizacional
Transferencia de conocimiento y tecnología
Knowledge transfer
Absorptive capacity
Economics
- Rights
- openAccess
- License
- https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/