Estrategias de gestión del talento humano para mejorar la calidad del servicio en un Hospital Universitario de la ciudad de Bogotá
Introducción: La gestión del talento humano en salud, es uno de los grandes retos que asumen los gerentes, en las diferentes organizaciones prestadoras de servicios de salud, siendo un recurso valioso y fundamental, para el desarrollo de las actividades de la organización, favoreciendo así la contin...
- Autores:
-
Cristancho Rodríguez, Ximena Alejandra
Gerena Cristancho, Neily Viviana
Mosquera Balanta, Leidy Paola
Rojas Pacheco, Deysi Julieth
- Tipo de recurso:
- Work document
- Fecha de publicación:
- 2025
- Institución:
- Fundación Universitaria de Ciencias de la Salud - FUCS
- Repositorio:
- Repositorio Digital Institucional ReDi
- Idioma:
- spa
- OAI Identifier:
- oai:repositorio.fucsalud.edu.co:001/3946
- Acceso en línea:
- https://repositorio.fucsalud.edu.co/handle/001/3946
- Palabra clave:
- Atracción del talento humano
Retención del personal
Calidad de vida laboral
Capacitación del personal
- Rights
- openAccess
- License
- Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)